为传达学习学校2026年“新春第一会”精神，锚定“十五五”规划开局之年发展目标，统筹部署学院年度重点工作，3月10日，学院召开全院教职工大会。学院领导班子、全体教职工参加会议，人事处处长邓川应邀出席会议并作专题介绍，会议由学院院长付文林主持。

人事处处长邓川应邀为全院教职工作学校职称制度修订情况专题介绍，从修订原则、核心调整内容等方面进行全面细致的解读，清晰阐释了职称制度改革的导向与要求，为学院人才队伍建设、教师职业发展规划提供了精准政策指导。

学院院长付文林传达学校会议精神，并作2026年学院重点工作部署讲话，从三个维度为学院年度发展划定方向、明确要求。一是提站位、观全局、谋大势，要求全院紧扣“十五五”规划开局、学校“社会服务攻坚年”的发展背景，精准把握新时期学校发展的时与势，立足财税学科特色，锚定学院学科建设与人才培养的核心定位；二是抓重点、补短板、提质效，以“十件大事”为抓手激活高质量发展新动能，聚焦学科建设、人才培养、科学研究、社会服务等核心领域攻坚突破，以资源投入为导向、标志性成果为目标，推动各项工作系统化、成体系产出；三是勇担当、明职责、强协同，凝聚干事创业的强大合力，要求全体教职工各尽其责，提升能力素质，勇挑重担，形成上下一心、齐抓共管的工作格局。

学院党委书记杨剑勇传达了学校持续深化“新财经战略” 全面实施“社会服务攻坚年” 以奋进姿态确保“十五五”高质量开局起步会议的重要精神；部署启动树立和践行正确政绩观学习教育，要求全院教职工锚定立德树人根本任务，将正确政绩观融入教学、科研、社会服务全过程；深入宣贯《浙江财经大学使命文化与战略纲领》，详细解读学校办学使命、浙财精神与发展愿景等，强调要把使命文化内化为价值认同和行为准则，以文化铸魂凝聚学院发展的精神合力；同时带领全院教职工学习2026年政府工作报告核心内容。

学院党委副书记张梅芳部署本学期学生工作重点，明确学生学科竞赛、思政教育及招生就业工作的核心任务与推进方向，同时结合学院纪委工作部署，强调常态化开展廉洁教育，筑牢廉洁防线，营造风清气正的育人环境。副院长张帆带领全体教师学习课堂教学规范，强调“三风建设”重要性，并解读学院“一生一方案”人才培养实施方案等。学术副院长童幼雏对国家及省部级课题申报工作进行动员。会议最后，举办新进教师欢迎仪式。

本次教职工大会的召开，进一步统一了全院教职工的思想认识、凝聚了发展共识、明确了工作方向与行动目标。全院教职工将以此次会议为契机，以饱满的热情、务实的作风和昂扬的斗志，紧扣学校“新财经战略”与“社会服务攻坚年”要求，扎实推进“一生一方案”落地、冲刺国家教学成果奖、提升人才培养质量等各项重点工作，在“十五五”规划开局之年奋力开创财税学院高质量发展新局面，为学校建设具有鲜明新财经特色的一流研究教学型大学贡献财税力量。